Co je nad plnou zaměstnaneckou rovnováhou?
Nad plnou zaměstnaneckou rovnováhou je makroekonomický termín používaný k popisu situace, kdy je reálný hrubý domácí produkt (HDP) ekonomiky vyšší než obvykle, což znamená, že přesahuje svou dlouhodobou potenciální úroveň.
Klíčové způsoby
Pochopení nad plnou zaměstnaneckou rovnováhou
Ekonomika, která se pohybuje nad úrovní plné rovnováhy zaměstnanosti, vyrábí zboží a služby vyšším tempem, než je její potenciální či dlouhodobá průměrná úroveň měřená jejím HDP. Částka, že současný reálný HDP je vyšší než historický průměr, se nazývá inflační mezera, protože to urychluje inflační tlaky v této konkrétní ekonomice.
Když je trh v rovnováze, není v krátkodobém horizontu přebytek nabídky. Takže vše je v harmonii. Ale příliš aktivní ekonomika vytváří větší poptávku po zboží a službách. Tento nárůst poptávky tlačí ceny i mzdy nahoru, protože firmy zvyšují výrobu, aby uspokojily tuto poptávku. Firmy mohou navýšit výrobu jen do určité míry, než narazí na kapacitní omezení. Proto bude nárůst nabídky konečný.
Ekonomové to považují za varovné období, protože to vede k situaci, kdy se příliš mnoho peněz honí za příliš málo zbožím. To vytváří inflační tlaky v ekonomice – něco, co není dlouhodobě udržitelné.
Postupem času se ekonomika a trhy práce přesunou zpět do rovnováhy, protože vyšší ceny srazí poptávku zpět na běžnou úroveň.
Ekonomika, která se pohybuje nad úrovní plné rovnováhy zaměstnanosti, je důvodem k obavám, neboť může vést k inflaci.
Nad plnou zaměstnaneckou rovnováhou vs. pod plnou zaměstnaneckou rovnováhou
Pod úrovní plné rovnováhy zaměstnanosti je opak nad úrovní plné rovnováhy zaměstnanosti. Tento termín se používá k popisu situace, kdy je krátkodobý reálný HDP ekonomiky nižší než její dlouhodobý potenciální reálný HDP. V tomto případě se rozdíl mezi oběma úrovněmi HDP označuje jako recesivní mezera.
Ekonomiky s nižší rovnováhou zaměstnanosti se potýkají s nedostatkem pracovních míst a obvykle jim hrozí, že se dostanou do recese.
Zvláštní úvahy
Když je ekonomika v plné zaměstnanosti, je využita veškerá dostupná pracovní síla. Tato úroveň se liší podle jednotlivých ekonomik a může se v průběhu času měnit, takže to není statická situace.
Řada faktorů může způsobit, že zaměstnanost stoupne nad svou rovnovážnou úroveň. Jedním z příkladů je výrazný nárůst poptávky – nazývaný také pozitivní poptávkový šok. Ten je způsoben neočekávanou událostí, jako je přírodní katastrofa nebo technologický pokrok.
Mezi další faktory patří mimo jiné vládní výdaje nebo vládní stimulační balíčky. Dobrým příkladem první možnosti je růst americké ekonomiky během druhé světové války. Tyto typy vládních aktivit stimulujících poptávku jsou známé jako expanzivní fiskální politika.
Zvýšení poptávky po zboží a službách dané země stejně jako zvýšení spotřeby domácností může způsobit inflační mezeru. Politiky, jako je zvyšování daní, snižování výdajů a/nebo zvyšování úrovně úrokových sazeb, lze využít k tomu, aby se přehřívající se ekonomika vrátila do rovnováhy. Jejich dopad však vyžaduje určitý čas a přináší s sebou také rizika nadměrné korekce a vyvolání recesivní mezery.